適合學員：技術進階、應屆畢業生、在職轉行
使用教材：線下授課
授課時間：周末業余班、全日制脫產班
課程簡介：VR 次世代模型師課程設計思路以實用為核心，以 VR 游戲模型制作為重點方向，以真實功能為進步階梯。以高端技術為競爭力，以項目經驗為學習目標。課程共分為三個階段，每個階段都強調技術的實用性，每個階段都有豐富的項目，總體由淺入深，循序漸進。
課程特色：
1.內容深：包含業界更實用技術，為培養資深VR/AR造型師而設計。
2.實戰強：課程以實戰為主，項目貫穿教學，積累項目經驗。
3.教學精：課程由淺入深，循序漸進，從原理入手，技術扎實。
4.師資牛：業界精英授課，傳授的不僅是技術，更多的是經驗的傳承。
5.進步快：不僅學造型設計，還學Unity技術、開發流程，行業經驗，進公司能夠快速上手。
6.就業優：優化就業服務，加上達內在IT界良好口碑，企業爭相搶聘達內學員。
7.免費重修
8.7天免費試學
9.簽署就業協議，符合條件可*
課程詳情：
次世代模型師
第一階 段（30天）
軟件基礎
道具模型制作
Q版場景建筑制作
Q版場景建筑貼圖
寫實場景建筑制作
寫實場景建筑貼圖
第二階段（20天）
次世代模型的制作流程
傳統次世代貼圖的繪制
Substance painter學習
PBR制作流程解析
第三階段（20天）
ZBrush軟件基礎基礎
ZBrush建筑表現技法
ZBrush自然形態表現技法
Unity3d引擎基礎
Unity3d場景搭建
第四階段（10天）
地形編輯
引擎特效
項目階段
第四階段（20天）
三維展示類項目 設計
AR類項目制作
VR類項目制作
濰坊達內教育擁有200名實訓專家及1000名研發人員，目前已形成了Java、C++、C#/.Net、 PHP、嵌入式、軟件測試、UID、網絡營銷、Linux云計算、主辦會計、UED、WEB前端、Java大數據、Unity-5D、少兒電腦編程、少兒電腦創意、樂高機器人等成熟的課程體系。
濰坊是中國重要的工業城市之一，擁有多個支柱產業和新興產業，如機械裝備、化工、新能源等。達內教育集團成立于2002年，是一家由留學海歸創辦的高端職業教育培訓機構，是中國一站式人才培養平臺、一站式人才輸送平臺。達內擁有200名實訓專家及1000名研發人員，目前已形成了Java、C++、C#/.Net、 PHP、嵌入式、軟件測試、UID、網絡營銷、Linux云計算、主辦會計、UED、WEB前端、Java大數據、Unity-3D、少兒電腦編程、少兒電腦創意、樂高機器人等成熟的課程體系。
2014年4月3日在美國成功上市，融資1億美金，是中國在美國上市的職業教育集團，成立至今，已形成高端培訓、高級人才、青少培訓、高端軟件為一體的多元化、綜合性的職業教育及人才服務品牌。
歷時十八年的發展，達內教育集團以中關村科技園區為依托，在北京、上海、廣州、深圳、大連、南京、武漢、杭州、西安、蘇州、成都、太原等70余個大中城市，建立了340余家職業教育中心，每年培訓學生超過10萬人。目前，達內已與全國20萬多家雇主企業建立了人才合作關系。
“誠信、創新、開放、合作”是達內的企業文化，也是達內發展的源泉。達內教育集團先后與阿里云、Adobe、紅帽、ORACLE、微軟、美國計算機行業協會(CompTIA)、百度等國內外知名廠商建立行業培訓標準，直接引用原廠新技術，確保達內課程行業靠前。
二、品牌歷程
2001年8月：由加拿大海外專業人士在加拿大多倫多成立
2002年9月：入駐中關村國際孵化園，成為中關村園區的IT培訓公司
2003年9月：獲得美國500強私人企業-美國國際數據集團IDG投資，成為中國獲得國際資本投資的IT培訓公司
2004年3月：被信息產業部授權為“全國信息技術人才培訓基地”
2004年10月：與新浪、搜狐、UT斯達康、百度等共同榮獲“中關村優秀留學人員創業企業”
2005年，達內推出“按效果付費”的信貸培訓模式
2006年，達內成為業界獲得德勤“亞太區高科技、高成長500強”，并連續4年蟬聯該獎項
2007年，達內聯合SUN公司成為業界制定JAVA中國培訓標準
2008年1月：達內獲得2007年度“十大品牌教育集團”及“受推崇IT培訓品牌”榮譽
2009年1月， 達內獲評2008“中國十大品牌IT培訓機構”
2010年1月， 達內獲得德勤“亞太地區高科技、高成長亞太500強”
2011年，“職場傳幫貸”是達內在業界推出的面向個人的P2P信貸服務平臺
2012年8月， 達內被授予“2012年度受信賴企業”
2014年4月3日赴美國納斯達克成功上市（股票代碼TEDU）
2015年，達內成為業界推出少兒編程的教育公司
2016年，施行“因材施教，分級教學”教學體系，招生人數突破10萬人，銷售額突破20億
2017年，市值突破10億美元，成為職業教育的獨角獸
2018年，達內攜手阿里橙功商學院，強強聯手培養高級網絡營銷人才
2019年，達內、華為、院校三方攜手，助力ICT人才生態建設
2020年，后疫情時代 OMO賦能，開啟線上與線下教學的OMO教學模式
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