小貼士

最近總聽珠海的朋友問：“想學月嫂，培訓班那么多，到底哪家靠譜啊？都說包就業(yè)，真的假的？”說實話，這事兒真不能光聽宣傳，得好好挑！我認識個李姐，去年就是在珠海學的月嫂，現(xiàn)在單子都接不過來。她跟我說，選培訓班，核心就三點：學的東西管不管用、教的人有沒有真本事、學完了能不能幫你找到活干。

第*，看課程：得練真功夫！
月嫂這活兒，手上沒功夫可不行。光在教室聽理論，不如上手練一遍。好的珠海月嫂培訓班，嬰兒撫觸、臍帶護理、黃疸觀察、月子餐搭配這些核心技能，必須讓你反復(fù)實操。比如給假娃娃洗澡、換尿布濕、包包被，練到閉著眼睛都能做才算數(shù)。新生兒護理、產(chǎn)婦護理這些知識也得講得透透的，遇到常見問題知道咋處理。要是課程表里全是理論，沒啥動手機會，那可得小心了。

第二，看老師：經(jīng)驗老道才靠譜！
師傅領(lǐng)進門，修行在個人？那也得看師傅是誰！教月嫂的老師，自己沒在月子會所或家庭里實實在在地干過幾年，那教出來的東西能實用嗎？找機構(gòu)時多問一句：“老師自己帶過多少寶寶？做過多少家？”最好能試聽一下，感受下老師講得清不清楚，有沒有耐心解答問題。那種只會照本宣科的，真不如找個有故事、有經(jīng)驗的“老”月嫂來教。

第三，看就業(yè)：別聽口號，看門路！
“包就業(yè)”、“推薦工作”聽著誘人，可關(guān)鍵是怎么個“包”法？靠譜的珠海月嫂培訓學校，會和本地的月子中心、母嬰護理機構(gòu)甚至大的家政公司有穩(wěn)定合作。他們能提供真實的招聘信息，組織招聘會，或者直接把優(yōu)秀學員推薦給合作單位。有些機構(gòu)還會教你怎么寫簡歷、面試技巧，甚至幫你談薪資。別光聽他們說“包就業(yè)”，問問：“合作單位有哪些？最近畢業(yè)的學員都去哪兒工作了？” 聽聽過來人的反饋最實在。

第四，比細節(jié)：別忽略這些小地方！
證書： 學完發(fā)的證得是正規(guī)的、行業(yè)內(nèi)認可的職業(yè)技能證書，比如人社相關(guān)的或者大型協(xié)會的。別被那些自己印的“野雞證”忽悠了。
學費： 問清楚一次收多少錢，包不包含考證費、教材費？有沒有后續(xù)收費？太便宜的班，小心課程縮水或者后期加錢。
口碑： 網(wǎng)上搜搜評價，特別是差評，看別人吐槽啥。有機會找畢業(yè)的學員聊聊，她們的經(jīng)歷最有參考價值。
服務(wù)： 學不會能復(fù)訓嗎？畢業(yè)后遇到工作上的難題，還能不能找老師咨詢？這也是保障。

最